【プロダクトマネジメント室長】プロダクトマネージャー組織開発・人事戦略

概要

マネーフォワードのプロダクトマネジメント室長募集。プロダクトマネージャー（PdM）職に特化した採用戦略および組織開発を推進し、企業のプロダクト開発力を高めるのがミッション。PdM人材の市場価値向上を目指した広報・ブランディング支援、採用戦略の立案と実行、組織開発と成長支援、プロダクトマネジメント体制の強化に携わる。既存室長がプロダクトマネジメント全体の業務設計に注力する中、新室長はPdM組織運営とメンバー育成に主眼を置き、組織の生産性と再現性の高い成果創出体制の確立を牽引する。CPOや各プロダクトマネジメント部長と連携し、戦略立案から現場実行まで幅広く携わる。

必須要件

• IT業界でのプロダクトマネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験3年以上
• 事業責任者またはそれに準ずる役割の経験

歓迎要件

• IT業界（事業会社）の人事としての組織開発・人事戦略担当の経験
• IT業界でのビジネス（セールス・カスタマーサクセス・マーケ）やエンジニアなどの経験
• 新規ビジネス・商品戦略などの企業戦略やビジネス企画業務の経験
• アジャイル、スクラムでの開発経験
• ユーザーの声や利用データ分析をもとにしたプロダクト戦略策定経験
• 自社または他社へのバックオフィスシステム導入経験
• 経理、会計、人事など、企業のバックオフィス業務への深い理解、経験